The HR scorecard : linking people, strategy, and performance

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Becker, Brian E.
Otros Autores:	Huselid, Mark A., Ulrich, David.
Formato:	Libro
Lenguaje:	English
Publicado:	Boston, Massachusetts : Harvard Business School Press, c2001.
Materias:	Administración de empresas. Recursos humanos. Capital humano. > Evaluación Gestión industrial. Efectividad organizacional.

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B395h

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